Bonjour à vous les chercheurs astucieux, bienvenus dans cette nouvelle vidéo pour le blog Ma carrière en main, je suis Jeff Carlotti, spécialiste en reconversion professionnelle et en recherche d’emploi par le plaisir et aujourd’hui dans cette vidéo nous allons parler de : “Comment trouver un job quand on a peu, voire pas du tout, d’expérience !”

Vous êtes prêts ?

C’est parti !

La première astuce que je vais vous donner, c’est d’aller fouiller, d’aller gratter dans tout ce que vous avez fait par le passé, parce que très souvent on se dit “Non je n’ai pas d’expérience professionnelle” dans le sens “j’ai pas de CDI” ou “J’ai pas encore été en CDI” ça on s’en fiche.

Je vous invite à aller chercher tous les stages que vous avez faits, c’est de l’expérience professionnelle, potentiellement, d’aller chercher tous les travaux que vous avez fait dans une association, si vous avez organisé un évènement, etc..

Je me rappelle avoir interviewé une personne, un expert comptable, qui avait été pris sous son aile dans une association par l’expert comptable en place et qui l’avait aidée à monter en compétence.

Donc, allez chercher dans votre vie associative, dans les stages que vous avez faits, les petits boulots que vous exercés à droite à gauche, si vous avez travaillé chez Mac Donald, c’est une expérience valorisable parce que dans le monde du travail vous avez vraiment été confronté à un métier où il y a de la pression, voila, valorisez tout ça !

Deuxième astuce, ça va être d’aller interviewer des personnes qui font le job que vous visez aujourd’hui, voir même des supérieurs, vos futurs supérieurs responsables hiérarchiques, si on prend le niveau du dessus, pourquoi ?

Parce que ça va vous permettre de vous faire de l’expérience par procuration et vous allez demander à ces gens là les erreurs à ne pas commettre, qu’est ce qu’il faut savoir ? Comment marche le travail ? En quoi ça consiste concrètement ? Vous allez pouvoir  ainsi vous faire de l’expérience par procuration et en entretien valoriser le fait que vous êtes capable d’aller chercher l’information quand vous ne l’avez pas et vous montrez aussi que vous avez déjà un réseau. Il y a plein d’éléments positifs !

Troisième astuce les chercheurs astucieux, celle là, elle est un peu plus costaud, il faut oser le faire, c’est dire à votre futur employeur “Non, je n’y connais rien, je n’ai aucune expérience dans votre métier, par contre ne pensez vous pas qu’il vaut mieux avoir une tête bien faite qu’une tête bien pleine” l’employeur va sous doute vous répondre “oui”, s’il faut de suite être opérationnel, c’est pas pour vous mais si vous pouvez apprendre sur le tas la porte est ouverte et grâce à cet argument vous pouvez déjà avoir l’attention de votre futur recruteur. 

L’idée c’est de dire : “Ecoutez moi, le premier mois c’est à 1€, ça vous coute 1€ TTC”

Comment vous pouvez faire ça les chercheurs astucieux ? Et bien tout simplement en faisant une micro entreprise et en proposant vos services non pas via un contrat salarié mais grâce à un contrat d’ordre plutôt commercial.

Vous pouvez dire à votre employeur : “Vous me testez pendant un mois, je sais que vous devez me former, etc. pour 1 € symbolique. Vous êtes content vous me gardez, dans le cas contraire vous ne me recrutez pas”, c’est un moyen, une technique de Yannick Alain pour rentrer un petit peu dans l’entreprise, avoir déjà un pied dans la porte et c’est beaucoup plus facile une fois qu’ils vous connaissent et vous apprécient, pour vous faire embaucher.

Merci de m’avoir écouté les chercheurs astucieux, je vous souhaite une excellente semaine. 

Notez que fin septembre je lance ma formation en ligne pour vous reconvertir de A à Z, donc, tenez vous prêt, c’est cool, on a déjà trouvé le nom de la formation, le slogan et tout mais je ne vous en dis pas plus.

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Je vous souhaite une excellente semaine les chercheurs astucieux et je vous dis à très vite pour la prochaine.